深圳市阿达电子有限公司，央视CCTV-1上榜品牌企业。是一家设计、开发、销售及系统服务的电子开发设计高科技企业，特别擅长于触摸类电子产品开发设计整体解决方案，触摸应用产品开发设计知名企业，阿达电子已经成为触摸应用行业的第一品牌。
阿达电子2011年年登录中央电视台1、4、7套及英语国际频道，向全国和全球展示阿达电子的实力和风采。2011年同时入选深圳大型长篇纪实文献《深圳质量报告》，在深圳改革开放三十年，由深圳速度向深圳质量转变的关键战略转折点，与深圳本土的华为、中兴、比亚迪等国际著名企业同时入选。
阿达电子核心技术人员自2004年开始即投入触摸产品应用研发设计，核心团队成员拥有十余年电子开发设计、电子产品规划设计及生产管理方面丰富的实战经验。聘请服务过全球五百强企业三分之一的公司，中国最大的战略型民间智库公司，担任我公司常年战略管理顾问，为公司发展战略、信息分析及管理提供紧密型私人智囊服务，是阿达电子发展的重要思想库。
阿达电子凭借创新的技术设计优势，与众多国内外知名企业和中小型企业建立了长期的战略合作关系，并为多家大型企业担任常年顾问，为其提供产品的规划设计和方案研发服务。
公司每月自主研发数款具有独立专利技术的新产品上市。已成功开发的方案，涉及消费类电子、厨房电器、卫浴电器、空调等家用电器类、汽车防盗、LED应用、灯饰灯具应用、太阳能光电应用、音响、移动终端平板电脑、智能电网、智能家居物联网等多个领域，对电器的安全、电子与整机的配合设计、单片机编程与应用、配合工厂生产工艺的设计及跟进等有丰富的实践经验。
公司产品线涵盖:电容式触摸感应按键芯片、节能王单线制墙壁触摸开关（可实现单控、双控及遥控、远程控制）、LCD液晶触摸屏、单点及多点电容触摸屏、电容式液位检测（电容式水位开关,电容式液位传感器,电容式液位开关,电容式燃油传感器）,触摸调光（白织灯触摸调光、LED触摸调光）、触摸延时开关芯片、遥控器ic、系统方案设计、电子产品开发设计、MASKING（掩膜） IC定制、AISC IC定制、MCU销售、邦定片（DICE裸片）定制及销售等。
阿达电子，触摸改变生活！
“诚信、专业、务实、创新、高效”是阿达电子的企业精神，阿达电子将不断地向客户提供最合适的产品和服务，阿达电子将秉承“满足客户需求、提供专业服务”的信念，脚踏实地，追求卓越，为把阿达铸造成“有信誉、有名气、有生命、有力量”的品牌企业而不懈努力。
公司发展目标是成为一线大型企业的开发、设计、生产的配套服务公司和中小型企业共同的战略研发中心。打造中国电子控制设计界最具竞争力的品牌企业。
阿达电子为您提供优秀的产品和满意的客户增值服务。
*为客户创造最大价值，让每一个客户都成为公司的业务员。
*保密性：与客户签署并严守保密协议，同一设计绝不挪用于其它客户。
*请相信，我们一定是您最好的选择 !
阿达电子生产基地生产线 阿达电子生产基地测试线
阿达电子公司人才战略
*与员工双赢---让每一个优秀员工都成为公司的合作伙伴，为员工营造有意义的工作空间和事业平台。
公司战略布局现已在全国展开， 需吸纳大量业界优秀人才加盟。也欢迎有创新产品成熟方案或点子的个人与公司共赢发展，公司提供广阔的发展空间。
*筑造利益共同体，演绎丰盛人生
全球布局并抢占中国市场制高点的阿达电子，推行全新的人才发展战略，其铸造利益共同体为核心的分配体系尤其值得关注。
我们的目标是要打造中国电子控制开发界最具竞争力的品牌企业，要实现这一目标；我们认为关键之一就是解决企业的利益分配问题，建立“公司与员工利益共同体”,打造员工致富、创业发展平台；这种利益分配理念的实践，将为公司提供强大的引擎推动力，也是众多的职业经理人谋求发展的良好机会，对优秀人才将产生巨大的吸引力。
我们以这一理念为基础规划了公司人才发展战略，并制定了后备管理干部培训、培养体系；
*公司挑选人才，首先考察的是品德；品德是公司用人的重要考察条件之一。一个人的品德就是他对工作责任、对所从事职业有力的行为诠释。其次是是否认同企业价值观，具备企业所需要的工作能力和专业能力；第三是良好的综合素质，即具有敏锐的观察力、独特的见解、创新的理念、挑战卓越的勇气、非凡的执行能力；同时还有沟通和团队合作能力：我们认为：沟通无论是在职场，还是日常生活中都是非常重要的。公司推崇与员工共享的管理思想，推行轨道式的“规范、精细、高效”的管理制度，让员工充分分享到企业的经营成果；公司还努力为员工创造良好的福利条件， 关注员工业余生活，以及开展丰富多彩的企业文化活动。
阿达电子公司企业文化
1、公司核心价值观――自强不息，厚德载物，止于至善，善于守拙
“善”是指完美状态和境界，“拙”是做人做事根本原则。
我们为追求一个伟大的目标而活着，它是理想状态的完美，虽然世界不存在完美，但我们的快乐来自于对完美的无限接近，在于不断追求过程中的人生体验。当然，这种追求也包含个人品德的修为与完善，对人的尊重和个人价值的实现。
我们要藐视投机取巧，华而不实的所谓聪明，我们要秉持脚踏实地、勤劳苦干的“笨拙”精神，重要的是每时每刻我们都清楚自己的目标，并一直在苦干实干。
2、基本经营理念
诚信：对客户、员工、股东和社会均须恪守这条基本原则。
制度至上：我们不需要“超人”和 “天才”，我们认为“让好人更好，坏人不能坏”的规范制度最为重要。
社会化原则：不是家族企业，而是具有社会责任的公众公司。
以人为本：尊重员工个人，发掘员工潜能；“员工就是合作伙伴，是老板”；我们一直遵循“客户不是上帝，是伙伴关系”的合作理念，为客户提供超过其预期的服务， 实现员工、股东、客户的利益平衡。
管理十六字方针：“有效管控、充分授权、利益共享、风险共担。”
3、公司发展哲学
求道、修身、治企、兴天下。
求正气、修正身、治正企、赢和谐，共发展。
阿达电子公司常年管理顾问
李林森，上海某国内著名管理咨询公司资深战略管理顾问，为国内外多家大型知名企业担任资深战略管理顾问
王亚东，（安邦集团）成都兴邦咨询有限公司，中国最大的战略型民间智库公司，独立民间智库机构，曾服务过全球五百强企业三分之一的客户。
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